Drohung mit empfindlichem Uebel

Ist die Ankuendigung eines Unterlassens eine Drohung?

herrschende Meinung Die herrschende Meinung bejaht eine Drohung, wenn der Taeter eine erwartbare Hilfe in Aussicht stellt zu verweigern und damit Einfluss auf das Uebel hat. Entscheidend ist, dass er sich als Herr des Geschehens darstellt. Das Unterlassen muss rechtlich geboten oder jedenfalls erwartbar sein.

Gegenansicht Eine Gegenansicht verneint die Drohung bei der Ankuendigung eines rechtmaessigen Unterlassens, weil niemand durch Nichthandeln ein Uebel zufuegen koenne.

Praktisch wird der Streit: Kuendigt der Arbeitgeber an, einen freiwilligen Bonus zu streichen, liegt eine Drohung nur nach der weiten Ansicht vor.